Odpowiedź:
W programie jest dostępne zdarzenie o nazwie Praca zdalna, które służy wyłącznie do ewidencji czasu pracy zdalnej. Jest ona wykazywana w dwóch raportach: Karta czasu pracy oraz Karta pracownika. Zestawienie zbiorcze.
To zdarzenie nie rejestruje limitu pracy zdalnej okazjonalnej. Jeżeli pracownik ma mieć liczoną pracę zdalną z limitu pracy zdalnej okazjonalnej ( zmiana przepisów od 07.04.2023) to oprócz zwykłej pracy zdalnej można wstawić również zdarzenie praca zdalna okazjonalna [KIP] Jak wprowadzić pracę zdalną okazjonalną?
W celu wypłaty ryczałtu lub ekwiwalentu za pracę zdalną skorzystaj z tej instrukcji:
[KIP] Jak wprowadzić ryczałt dla pracy zdalnej?
Aby wprowadzić pracę zdalną przejdź do pracownika na zakładkę Kalendarz i ustaw się na dniu kiedy pracownik pracował zdalnie. Wybierz spod prawego klawisza myszy Dodaj zdarzenie, rozwiń katalog 3 Organizacja pracy / 1 Praca i wybierz zdarzenie Praca zdalna.
Wprowadź daty wystąpienia zdarzenia i zatwierdź je.
Wykazywanie pracy zdalnej w raportach:
Karta pracownika. Zestawienie zbiorcze:
 |
Karta czasu pracy:
 |