Aby wprowadzić wyższą kwotę wolną od potrąceń w programie Symfonia ERP Kadry i Płace należy w danych kadrowych pracownika w zestawie Wynagrodzenia\Parametry potrąceń dodać nową daną\wartość kadrową dla elementu Indywidualna kwota wolna od potrąceń:
Wprowadzić datę od pierwszego dnia miesiąca, od którego ma obowiązywać, w pozycji kwota wpisać wyliczoną kwotę wolną od potrąceń dla danego pracownika, jako typ umowy wybrać umowa o pracę, a jako typ potrącenia wybrać Potrącenie z tytułem wykonawczym lub Potrącenie zaliczek pieniężnych lub Potrącenie kar pieniężnych.
Jeżeli pracownik ma kilka rodzajów potrąceń, to dla każdego typu potrącenia należy wprowadzić odrębnie wyliczoną kwotę wolną od potrąceń.
Przykład dla pracownika zatrudnionego na cały etat z podstawowymi kosztami uzyskania, kwotą wolną od podatku i bez PPK.
Po realizacji zdarzenia Rozliczenie potrącenia z tytułem wykonawczym, program uwzględni w wyliczeniu potrącenia wprowadzoną wyższą kwotę wolną od potrąceń.